本报讯 （记者 丁靳 通讯员 陈柯偊 文/图）“我这里有一个驾驶员岗位，你有证不？”“我有B照，拉些什么货？”“我在李河有个厂，需要把货外运，每月保底4000元，再加上货运量提成。”“好，我来试试！”“那你明天就到厂里来！”近日，万州区人力资源市场“零工市场专区”内，一位工厂负责人与求职人员在招聘对话间很快就达成了用工协议。

悄然之间，万州从去年开始积极打造的“零工市场”，因为用工灵活，成为了不少求职者追捧的“香馍馍”之地。

要知道，这之前，有很多求职者因为文化程度、年龄大等原因，到规模企业去应聘受到相应的限制，他们有的只好通过街边的职介所等地去找一些适合的临时工作。去年以来，万州区在汇杰人才市场、人力资源市场等市场，建起了官方认可的零工市场，变“民间集散地”为“官方大市场”。

万州区零工市场采取政府授权，企业自主经营的模式，着力扩大就业容量、完善就业市场，通过建立零工求职招聘信息服务机制，收集各类公共就业信息，充分利用万州人才网等门户网站、微信公众号等渠道，广泛发布求职、招聘、见习、培训等就业服务信息。

零工市场建立以后，除了提供就业岗位，还提供多元服务。建立零工人员分级服务机制，提供岗位供求、职业培训、困难帮扶等“全链条”就业服务。引导有就业意愿和培训需求的零工人员参加急需紧缺职业技能培训，组织有创业意愿的零工人员参加创业培训，对符合条件的按规定落实职业培训补贴和培训期间生活费补贴。开展大龄、困难零工人员“点对点”就业帮扶198人次，引导用工主体优先招用。

如今，求职者已从“大街找活干”变为“平台融合干”了。零工市场线下设置招聘专区、服务窗口、职业指导室，滚动播放岗位信息，放置政策手册。同时，在万州人才网开辟线上零工市场频道，开展全天候招聘服务。

今年以来，万州零工市场已吸引参与企业236家，其中个体户就有74家，提供岗位1901个，参与求职者2546人，实现灵活就业205人。