推动成渝地区双城经济圈建设，是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重大区域发展战略。

发展是第一要务，人才是第一资源。人才，是推动成渝地区双城经济圈建设的重要保障。

一年来，万州紧紧围绕党中央决策部署和市委工作要求，积极行动、主动作为，以创新开展万达开川渝统筹发展示范区人才协同发展合作行动为抓手，积极推动区域人才工作机制、发展规划、支持政策、重大项目和具体事项的合作联动，通过政策互融互通、人才共育共培、平台共建共享，积极构建人才协同发展大格局，初步实现区域人才信息互通和政策共享，推动人才向重大战略部署聚焦，向重点行业产业聚集，向重大任务聚力，实现区域共享共赢，共同助力成渝地区双城经济圈建设。

政策互融互通，凝聚向心合力

功以才成，业由才广。

把时间拉回到2020年7月24日——

万州区、达州市、开州区三地组织部门在万州签订《万达开川渝统筹发展示范区人才协同发展合作框架协议》，以实际行动共同唱好“双城记”、共建“经济圈”，开启三地人才工作深度“牵手”合作新征程。

创新之道，唯在得人。得人之要，必广其途以储之。推动人才协同发展，首先需要从政策层面领航掌舵、提纲挈领。万州立足实际、加强对接、强化联动，积极与达州、两江新区、开州等地探索更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，明确人才协同“主攻方向”。

强化政策协同。与达州市、开州区签订人才协同发展合作框架协议，建立人才工作联席会议制度，定期交流人才引进、培养和管理方法，制定《万达开川渝统筹发展示范区人才协同发展重点任务清单》，明确人才协作重点工作和发展方向；与两江新区签订《对口协同发展2021年度工作协议》，明确携手推进人才交流任务。

强化引才协同。打通引才合作渠道，共享人才资源信息，开辟万达开三地人才引进绿色通道，组团参加2020中国浙江·宁波人才科技周、知名高校引才推介会等招才引才活动，引进17名硕士研究生，1700余人意向性就业。

强化服务协同。共享万达开三地人才公共服务资源，川渝两地户口网上迁移实现“一站式”办理，为符合条件的人才办理随迁子女入学，异地就医直接结算，养老、失业、工伤保险待遇领取资格结果互认等服务，提升区域人才服务力、吸引力。

体制机制顺，则人才聚、事业兴。

一年来，通过牢固树立共享共赢的理念，不断深化人才交流合作，区域人才协同发展“竞合”趋势明显，人才生根发芽、茁壮成长的局面逐步形成。

人才共育共培，增强发展动力

一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。

2020年9月18日，万达开川渝统筹发展示范区职业教育联盟在万州成立。

这是一个主要由万达开三地政、产、学、研的代表性单位，按照平等、合作、互助、互惠的原则，本着资源共享、共同发展、协同创新的理念，联合发起成立的非盈利性组织，开创了万达开三地中高职教育协同发展新模式，实现技能人才从入口到出口一站式培养模式。

人才工作，基础在培养，难点也在培养。如何打通区域人才协同培养的“任督二脉”呢？

——坚持高端引领、整体推进，加快构建协同人才培养体系，积极培养更多适应高质量发展、创造高品质生活的人才。

党政联合培养干部人才。与达州市开展异地重点岗位、核心业务部门互派挂职干部；分段式交互培训4期干部人才班，联合开办万达开川渝统筹发展示范区专题培训班2期，合作培训干部人才326人。校企联合培养技能人才。成立万达开川渝统筹发展示范区职业教育联盟，联合三地及毗邻地区24所中高职院校、12个产教深度融合校企合作企业办学；联合开展技能大赛，共同打造职业技能竞赛品牌。校校联合培养医疗人才。整合医院、高校资源深化医学人才培养改革，加快三地医学高等教育和医疗卫生事业发展，联合重庆三峡医药高等专科学校、四川中医药高等专科学校等川渝46所学校，建立统筹协调的医学职业教育管理体制和运行机制。

与此同时，切实按照《万州区两江新区对口协同发展实施方案》要求，将“干部人才两培两挂”落到实处。两江新区共协助万州培训园区建设与管理、数字经济发展能力和职业技能等干部人才328名，互派党政干部挂职3人。

朝中心聚焦，为大局助力。一系列有的放矢、行之有效的举措，不断催生出人才“硕果”，为区域协调发展积蓄起强大动能。

平台共建共享，激发创新活力

山舒缓，水吟唱。室外，花香草绿绽梧桐；室内，融洽而又热烈的气氛弥漫——

今年6月10日，2021万达开首届科技成果推介会在重庆三峡学院举行。来自中科院绿色智能研究所、重庆市教委和万达开三地相关部门、高校、科研院所、企业代表200余人齐聚一堂，话平台、谈合作、谋发展，探索科技创新的新模式、成果转化的新路径，助力科技之花结出更加丰硕的成果。

这只是万达开积极推进人才培养平台共建共享，不断激发人才活力的生动实践中的一个缩影。

创新之道，唯在得人。得人之要，必广其途以储之。

一年来，万达开三地创新探索人才协同机制，积极搭建人才培养平台，扎实推动区域人才协同发展。

搭建青年创业平台——

共同举办“渝创渝新·创响万州”“诚信杯”电子商务等创新创业大赛，在青年思想引领、协同创新发展、生态环境保护、助力乡村振兴、开放平台打造、区域协调发展等重点领域等多个方面持续深化合作，更好地服务引领青年人才创业发展。

搭建智囊团队平台——

合力引导重点高校、科研院所和科技单位在万达开建立分院分所。联合四川文理学院、重庆三峡学院、陕西理工大学等22所高校成立高校联盟，为高等教育人才搭建创新创业信息共享、资源共享的交流合作平台。

搭建资源共享平台——

建立职称互认机制，联合组建职称评审专家库，实现万达开专技职称共审共认。探索建立人事考试命题资源考官库共享机制，互派专业面试考官参加三地公招面试工作。共同参与第三期“科创中国”重庆双月论坛，帮助区域内人才拓展视野，推动人才为经济社会发展献智献力。

伟大事业呼唤人才，伟大时代造就人才。万州将进一步加强人才联动、深化人才合作，更强信心、更大力量、更实举措推动区域人才协同发展，让广大人才创新创造活力充分迸发，让各路高贤聪明才智竞相涌流，共同助力成渝地区双城经济圈建设。

记者 周志华