“巩固脱贫保”宣传走进乡镇。

三峡传媒网讯（记者 夏荣伟 吴狄 通讯员 郑坤拾 罗海飞 文/图）今年是“十四五”开局之年，也是全面推进乡村振兴、加快实现农业农村现代化的关键时期，半年来，万州区乡村振兴系统继续落实“四个不摘”，一手抓巩固拓展脱贫攻坚成果，一手抓有效衔接乡村振兴，各项工作有序推进。

抓好工作落实 全面巩固脱贫成果

万州区坚决守住“两不愁三保障”工作底线，5——6月对在家的23万余户农户开展“两不愁三保障”巩固情况“回头看”，落实周调度、周通报工作机制，坚持问题排查销号背书制度，对排查发现的问题逐一落实整改。6月初启动防止返贫动态监测和帮扶集中排查，正在对新识别的脱贫不稳定户、边缘易致贫户和突发严重困难户三类对象进行系统录入。

坚持问题导向，统筹推进中央巡视、国家考核、2020年扶贫审计和市级考核4个方面的脱贫攻坚问题整改工作。目前，除1个问题正在整改外，其余问题均已完成整改并长期坚持。对正在整改的问题，已多次研究整改措施，启动了实质性整改。

多种方式促进稳定就业，通过点对点推荐岗位就业一批、开发公益性岗位安置一批、扶贫车间和鲁渝协作吸纳一批等方式，实现49716名脱贫人口和边缘户转移就业，全面完成目标任务。

大力实施消费帮扶，下达全年消费帮扶计划1.88亿元，组织开展消费帮扶电商平台清理整治，成功举办中国西部消费帮扶中心万州活动周系列活动。截至目前，全区完成消费帮扶1.6亿元，占年度目标任务的89%。

在全市率先出台过渡期脱贫人口小额信贷政策，确保应贷尽贷，设立“红、黄、蓝、绿”4个等级监测预警机制，确保在集中还款期不出现大规模逾期现象。截至6月底，全区历年累计贷款20188户56085万元，其中1——6月新增放贷417户1982万元。

抓好顶层设计 全面衔接乡村振兴

万州区坚持高位推动，主要区领导带头抓，分管区领导常态抓，联系区领导包片抓，形成了多层联动、齐抓共管的乡村振兴工作格局。

坚持统筹兼顾，构建了多个工作体系。聚焦乡村两级帮扶，建立区领导联系乡村振兴工作机制，由36名区领导挂帅组建42个帮扶集团，选派驻乡驻村工作队员479名，组建10支驻乡工作队和153支驻村工作队。聚焦乡村振兴重点帮扶，建立起“3+4+4+10”工作体系，即市级重点帮扶乡镇恒合土家族乡、市级产业强镇甘宁镇和市级巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接示范镇龙驹镇等3个市级镇，分水镇、余家镇、龙沙镇、白羊镇等4个区级重点帮扶镇，罗田镇、武陵镇、走马镇、长滩镇等4个区级支点镇，5个示范村、5个重点帮扶村共10个村。聚焦恒合乡重点帮扶，建立起“2+2+2+1+1+13”工作体系，三个“2”分别是两名联系市领导、两名联系区领导、市区两级帮扶集团，两个“1”分别是恒合土家族乡乡村振兴工作领导小组和市教委帮扶集团驻乡工作队，“13”即对全乡13个村全覆盖选派驻村工作队。聚焦东西部协作，建立起“1（牵头部门区乡村振兴局）+23（区级部门）+19（结对乡镇）+13（社会结对关系）”的多层次协作工作体系。

坚持规划引领，印发《关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施意见》，启动万州区“十四五”巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接规划编制工作，制定《2021年全区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作要点》。启动恒合土家族乡2021——2035中长期规划编制，制定五年实施规划，明确2021年实施项目。签订《济宁市万州区“十四五”东西协作框架协议》，编制东西部协作“十四五”规划，出台《2021年济宁万州东西部协作工作实施方案》。

坚持真督实查，压实工作责任，对济宁万州东西部协作联席会上确定的近期3个方面9项重点工作任务，明确责任单位、完成时限，坚持半月通报、每月汇报，其中万州至济宁航线已于6月29日开通，其余重点任务正在抓紧推进。对面上乡村振兴重点工作，建立月调度、月督查、月通报工作机制，倒逼责任落实。对驻村工作情况建立常态暗访督查机制，从暗访督查情况看，全区驻乡驻村工作队落实“三在乡”“三在村”情况较好。